Kierownik sklepu
Kierownik sklepu - jak zostać
Informacje o wybranym zawodzie (Kierownik sklepu)

Jak zostać kierownikiem sklepu


Teoretycznie nie ma przeciwwskazań, aby kierownikiem sklepu została osoba posiadająca wykształcenie podstawowe. W praktyce pracodawcy preferują osoby z wykształceniem minimum średnim, a coraz częściej wymagają wyższego. Ukończony kierunek studiów czy szkoła nie ma w przypadku tego stanowiska większego znaczenia.

Dobrze, gdy kandydat na kierownika posiada już doświadczenie na podobnym stanowisku (częste wymaganie w ogłoszeniach). Do tej funkcji można też dojść drogą awansu – wtedy kierownikiem zostaje najlepszy z pracowników. Jest to sytuacja szczególnie charakterystyczna dla sieci sklepów – gdy jest otwierany nowy oddział z centrali firmy zostaje przysłana osoba, która „rozkręca” sklep, pełni przez jakiś czas obowiązki kierownika i jednocześnie obserwuje podległych pracowników. I potem spośród nich wybiera tego, który zostanie jej kierownikiem.

Częste wymagania stawiane przyszłym kierownikom sklepów:


  • samodzielność, odpowiedzialność oraz uczciwość
  • zdolności przywódcze
  • znajomość MS. Office oraz obsługa kasy fiskalnej
  • gotowość do odbycia szkoleń
  • Minimum 3 lata doświadczenia w handlu detalicznym, w tym 2 lata w zarządzaniu zespołem
  • Umiejętności sprzedażowe
  • Wykształcenie minimum średnie
  • Doskonała organizacja pracy
  • Duże zaangażowanie i samodzielność w działaniu
  • Umiejętność obsługi komputera
  • Mile widziane osoby powyżej 28 roku życia.

Zobacz również:

Komentarze (8)
MsChimaira666 chca kierownika z doświadczeniem ale jesli masz TYLKO wyzsze wyksztalcenie w tym kierunku a nie masz zadnej praktyki chocby na kasie to wcale sie nie dziwie.Zeby moc zarzadac to trzeba miec praktyczna wiedzea nie tylko teoretyczna czym bedziesz zarzadzac.Niech zyje praca u podstaw ;)
Ja również po szkole zatrudniłam się na kasie w znanej sieci supermarketów. Szybko połapałam co i jak, objęłam POK i koordynacje pracy kasjerek, ani się obejrzałam jak zostałam Liderem Zespołu, a za chwilę już Kierownikiem. A studia? Studiowałam sobie zaocznie w międzyczasie :-) I nie żałuję. Szwagierka wybrała studia dzienne, a potem był płacz i zgrzytanie zębów jak się okazało, że chcą doświadczenia a nie studiów. A bardzo wybrzydzała w ogłoszeniach o pracę.
Proste krok po kroku. Wybrać firmę w której pracuje mało osób aby łatwo się przebić i dawać z siebie wszystko. Po szkole średniej poszłam do pracy, po pół roku awansowałam na kierownika. Tak pracowałam 2 lata. Niestety nie przedłużyli mi umowy (miała być 3 wiążąca na czas nieokreślony), ponieważ zaszłam w ciąże (jak mogłam!!!) Zaproponowali mi abym wróciła po macierzyńskim i umowa będzie od początku. Darowałam sobie. Grunt to też wybrać dobrego pracodawcę... A takich mało. Mimo wszystko doświadczenie mam 2 lata i myślę, że już będzie łatwiej... Pozdrawiam ludzi z głową w chmurach, którzy myślą, mam studia jestem mądry... W życiu trzeba być sprytnym, zaradnym i pracowitym a dopiero później mądrym.
Jak zdibyc doswiadczenie po studiach zamiast rok siedziec w domu mozna isc na darmowe praktyki albo staz nieodpolatne.
tylko jak zdobyc doświadczenie, jak nikt Cię bez niego nie chce przyjąc??
Bez doświadczenia nie ma bata. Nawet studia wyższe na pięciu kierunkach nie przebiją solidnej praktyki. Trzeba wiedziec jak sie zachowac w wielu sytuacjach.
@MsChimaira666 W tyłkach Wam się poprzewracało. Żadne studia nie nauczą zarządzania tak jak praca. Myślałaś, że od razu Cię przyjmą na kierownicze stanowisko bo skończyłaś "odpowiednie" studia? Co najmniej z 3 lata doświadczenia w zwykłej pracy trzeba mieć Wasza Wysokość z trzema szóstkami (emocjonalnie na poziomie gimnazjum co?)
Skończyłam dzienna Politechnikę Wrocławską, gdzie szkolono mnie przez 5 lat jak być managerem, kierownikiem itp. Teraz od roku szukam pracy w tym kierunku, i co? chcą tylko z DOŚWIADCZENIEM!!! tak kółko się zamyka....